18 лет в области организационного развития и организационного проектирования, из них 7 лет в управленческом консалтинге, в том числе в качестве руководителя проектов. Последние 11 лет – на должности руководителя проектов и руководителя структурных подразделений организационного развития в крупных строительных и энергетических компаниях.
- за все время работы реализовано более 40 проектов по оптимизации организационной структуры и численности персонала, системы оплаты труда, разграничению зон ответственности в крупных компаниях дорожного, нефтегазового строительства, компаниях, действующих в области передачи и сбыта электроэнергии, производства строительных материалов, розничных продажах, авиакомпаний.